پنجشنبه, ۲۲ آذر ۱۳۹۷، ۱۰:۲۱ ق.ظ
پیش نمایش پرسشنامه انگیزش شغلی هاکمن و اولدهام
حجم فایل: 6 صفحه قالب: Word پرسش نامه
انگیزش شغل هاکمن و اولدهام دارای 15 سوال است و هدف از آن بررسی نگرش های
کارکنان در زمینه شغل کنونی آنها در سازمان می باشد. این پرسشنامه که جزو
معتبرترین پرسشنامه های سنجش انگیزش شغلی کارکنان است، بر اساس مدل MPS
استخراج شده و ترجمه فارسی منبع اصلی است. معیارها، سئوالات مرتبط با هر
معیار و نحوه امتیازدهی نیز در این فایل تشریح شده است. ...
۰ نظر
۲۲ آذر ۹۷ ، ۱۰:۲۱
در این تحقیق ERP مورد بررسی و پژوهش قرار گرفته استدر زیر به
مختصری ازعناوین و چکیده آنچه شما در این تحقیق دریافت می کنید اشاره شده
است :ERPبرنامه اصلی تولید (MPS) در سیستم تولید ETOدر بخش قبل، چندین
استراتژی تولید معرفی و در مورد آنها بحث شد. در این بخش تمرکزمان روی ETO و
ویژگی های برنامه ریزی در این محیط است. فرآیند تکوین و ایجاد یک محصول
جدید که در آن هیچ تقاضای واقعی هنوز وجود ندارد، چه در یک شرکت MTO و چه
در یک شرکت MTS باشد، کاربردی منحصربفرد از استراتژی ETO است. در یک مرور
اجمال ...
مبانی نظری و پیشینه تحقیق رضایت شغلی این فایل حاوی 27
صفحه درباره مبانی نظری و ادبیات تحقیق رضایت شغلی است. فایل به شکل علمی و
ویرایش شده از لحاظ قواعد نگارشی تهیه شده است. عناوین بکار رفته در این
فصل عبارتند از: مقدمه تعاریف رضایت شغلی ابعاد رضایت شغلی نظریه‌های
رضایت شغلی نظریه بروفی نظریه کورمن نظریه پارسون نظریة
انگیزشی- بهداشتی هرزبرگ نظریه پورتر و لاولر عوامل مؤثر بر رضایت شغلی
انگیزش شغلی و نظرایات مربوط به آن نظر ...
در این تحقیق ارزیابی عملکرد دستگاههای اجرایی مورد بررسی و پژوهش
قرار گرفته است در زیر به مختصری ازعناوین و چکیده آنچه شما در این تحقیق
دریافت می کنید اشاره شده است : ارزیابی عملکرد دستگاههای اجرایی سهیلا
فاتحی فولادی - در جهان امروز با توجه به سرعت و حجم اطلاعات و چالش‌های
پیش روی سازمانها، ضرورت داشتن معیارهایی برای تعیین موقعیت و برنامه‌ریزی
بر اساس نقاط ضعف و قوت بیش از پیش ضروری به نظر می‌رسد دستگاههای اجرایی
اعم از وزارتخانه‌ها، سازمانها، موسسات و ...
مقاله ترجمه شده " الگوی تصمیم گیری چند معیاره برای اولویت دادن
به فعالیت های پروژه" به همراه مقاله زبان اصلی، در قالب فایل word و به
حجم 15 صفحه. این مقاله ترجمه سلیس مقاله ای مربوط به سال 2009 است.
چکیده: این تحقیق به ارائه الگویی برای مدیران پروژه می پردازد که به آنها
کمک می کند روی فعالیت های اصلی یک شبکه پروژه ای با استفاده از تکنیک
تصمیم گیری چند معیاره (MCDA) تمرکز کنند. در مواجهه با چنین تصمیم گیری
هایی که مدیر پروژه مجبور است همزمان چندین مورد را که معمولاً مستقل هم
نیستند در نظ ...
در این تحقیق ارزیابی عملکرد کارکنان مورد بررسی و پژوهش قرار
گرفته استدر زیر به مختصری ازعناوین و چکیده آنچه شما در این تحقیق دریافت
می کنید اشاره شده است :چکیدهاین مقاله روش انجام ارزیابی عملکرد کارکنان
را شرح می‌دهد. معیارهای ارزیابی عملکرد، ارتباط بین ارزیابی عملکرد با
ارزشیابی مشاغل و حقوق و مزایا، فنون مختلف ارزیابی عملکرد، اهداف، مکان و
زمان ارزیابی عملکرد، خصوصیات شخصیتی ارزیاب و سایر نکات و جزئیات انجام
ارزیابی عملکرد از جمله مباحث این مقاله هستند. 1- مقدمههمه افراد حق دارند
و ع ...
قالب فایل: Pdf، تعداد صفحات: 165 صفحه، پایان نامه
کارشناسی ارشد " استفاده از زنجیره بحرانی در کاهش زمان و هزینه های پروژه
های سازمانهای تحقیقاتی" ، دانشگاه تربیت مدرس، در 165 صفحه بهمراه کلیه
ضمائم مربوطه چکیده: عدم موفقیت پروژه ها در یک نرخ هشداردهندهای قرار
دارد. ارزیابیهای کمی نشانگر اینست که تقریبا 30% پروژه ها قبل از کامل شدن
منتفی می گردند که این امر، اتلاف زمان، هزینه و تلاشهای صرف شده را در بر
خواهد داشت. مابقی پروژه ها نیز معمولا یا د ...
در این تحقیق بازاریابی شبکه ای مورد بررسی و پژوهش قرار گرفته است
در زیر به مختصری ازعناوین و چکیده آنچه شما در این تحقیق دریافت می کنید
اشاره شده است : این باید هم برای من و هم مطمئناً برای شما جالب باشد که
در میان سیلی از پیام‌های الکترونیکی، فکس، تلفن و نامه‌های دوستان عزیزم
که عضو خبرنامه‌‌هایم هستند، موضوع بازاریابی شبکه‌ای و تفاوت آن با
طرح‌های هرمی، محور اصلی بسیاری از سوالات متداول دوستانتان از سرتاسر
ایران عزیزمان است. بسیاری از دوستان در یکی دو ماه گذشته با ...
دانلود پایان نامه کارشناسی مروری بر پیشرفتهای اخیر متالورژی پودر
نوع فایل:Word تعداد صفحات:74 بخش اول:متالورژی پودر بخش دوم :
پیشرفتهای تهیه و ترکیب پودر فلزات بخش سوم : پیشرفتهای کاربردی متالورژی
پودر در فلزات ...
در این فایل تحقیق بررسی مدیریت منابع انسانی در شرکت جهان گستران
نواندیش مورد پژوهش قرار گرفته است در زیر به مختصری ازعناوین و چکیده آنچه
شما در این تحقیق دریافت می کنید اشاره شده است : فهرست مطالب فصل اول
تاریخچه شرکت معرفی محصولات فصل دوم مدیریت منابع انسانی در سازمانها
مقدمه تعریف وظایف مدیریت منابع انسانی ویژگی های مدیریت منابع انسانی
سیستم اطلاعات منابع انسانی تاریخچه منابع انسانی ومالی برنامه ریزی میان
مدت عرضه نیروی انسانی معیارهای گروه کار مدیریت منابع انسانی و رابطه آن
با اقتصاد ا ...